Nyári hatás

Egy szempillantás alatt vége lett augusztusnak és a nyárnak is. A munkahelyemen nincs sok változás, továbbra is elképesztő mennyiségű feladatot kapok, ami még mindig szöges ellentétben van a csökkentett munkaidőmmel. Viszont a tulajdonos szervezésében lehet, hogy néhány előadást fogok tartani valamelyik (vagy több) egyetemen. Már korábban jeleztem neki, hogy ezt nagyon szívesen vállalom, de most bevallom, kétségeim vannak, hogy ha lesz másodállásom is, akkor belefér-e minden a hétköznapokba, de ez majd persze kiderül. 

A korábban említett családi napra a dolgozók csupán egy negyede jelezte, hogy eljön, ami komoly gondolkodásra késztette a vezetőséget, hogy mi lehet a gond. Ami kiderült, az az, hogy a dolgozók egy része ebben a jelenlegi pénzügyi helyzetben nem tartja jó ötletnek a családi napot. Ezt képviselem én is, hiszen én egyenesen úgy érzem, hogy én és a csapatom elbocsátott tagjai fizetjük a rendezvényt, ami amúgy soha nem a dolgozókért volt, hanem a partnerekért, akiket mindig meghívunk. Egyfajta show-off, hogy milyen jó cég vagyunk. De másik okként azt sem szabad elfelejteni, hogy a cég az alapítás óta nagyon átrendeződött demográfiailag és most sokkal több az egyedülálló és gyermektelen dolgozó, mint a kezdetekben, és hát valljuk be, egy családi nap ilyen élethelyzetben nem túl vonzó. Lehet, hogy külön kéne szedni a rendezvényt partnertalálkozóra meg mondjuk nyári partira. Az előző cégemnél csak az esemény nevének megváltoztatása családi napról nyári partira elég volt ahhoz, hogy növelje a részvételt, hiszen a fiatalok partizni szívesebben jönnek😁 Persze az így sem világos, hogy egy kis KKV-nak miért kell olyan 300 fős családi napot tartania, mint egy nagy multinak.

Az a bizonyos megmagyarázhatatlan jó és pozitív érzés, amit említettem viszont még velem van és egyre erősebb. Érdekes dolgok is történnek, amik akár csodaszámba mennek. Például kétszer felhívott az édesapám, aki 2011-ben haragudott meg rám és azóta kegyetlen és elfogadhatatlan módon kommunikált és bánt velem, míg meg nem szakítottam vele minden kapcsolatot. Múlt héten 2 órát beszéltünk és azt mondta, hogy nagyon hiányzom neki. Vagy például mostanában újra gyakran váltok e-maileket azzal a csodás és nagyon szeretett barátnőmmel, aki 3 éve egyszer csak érthetetlen módon kilépett az életemből. Furcsa dolgok ezek, de örömmel várom a további pozitív fejleményeket.

Tegnap viszonylag sok időt tötöttem azzal, hogy kialakítsam a másodállás egyik opciójaként számon tartott angol nyelvoktatás koncepcióját, ahol az általános nyelvórák mellett megjelenik a HR-esek speciális angol képzése mentoringgal kiegészítve és az üzleti angol nyelvoktatás is. Kialakítottam az árszerkezetet, jöhetnek a tanulók😊 Persze jobban örülnék egy részmunkaidős állásnak, de ha nem kapok rá engedélyt, akkor csak az angol marad.

Egyszer élünk alapon (meg azzal az indokkal, hogy most tedd meg, hátha többé nem lesz rá lehetőséged) megleptem magam egy utazással a születésnapomra, de majd csak akkor mesélek róla, ha már visszajöttem, ne igyunk előre a medve bőrére. De ha minden jól megy a születésnapomat 2019 óta először újra a kedvenc városomban töltöm😍

MInden nehézség ellenére 4 extra rossz év után újra élek, folyamatosan változom, napról napra és ez igazán érdekes. Rutinokat hagyok el, új dolgokat próbálok ki, ami eddig félelmetes volt, az most nem az, remélem ez a folyamat nem áll meg, mert nagyon élvezem😊

Remélem mindenkinek jól telt a nyár tele élményekkel és csodás emlékekkel. 

Legyen csodás hétvégétek, most nyáron ez az utolsó, de nyár lesz jövőre is🌞

(A képen Santorini)

A csillagok mutatják a jövőt?

Huh, bocsánat a hosszabb szünetért, de ahogy hazaértem a skandináv utazásról, bedarálódtam a munkába. A vicces talán az, hogy elméletileg most csak 6 órában dolgozom, de mióta ezt elkezdtük, a főnököm úgy ontja rám a feladatokat, hogy lassan már a fejemet is nehéz a víz felett tartani. Nem tudom eldönteni, hogy csak túlbuzog benne a tettvágy és mindent azonnal meg akar változtatni, hogy a cégnek jobban menjen vagy arra megy a játék, hogy hátha feladom. Közben állandóan aggódik a motivációm miatt, mert szerinte a munkaidő csökkentéssel biztos elveszett vagy el fog veszni, és állítólag folyamatosan azon van, hogy csökkentse a HR-re rakódó munkaterhelést. Ez egy kicsit ellentmondásosnak tűnik nekem a folyamatosan rám zúduló munkamennyiség miatt. Csak halkan jegyzem meg, hogy ennyi munkát sem 6, sem 8 órában nem lehet az elvárások szerint elvégezni, csak nagyobb csapattal és korántsem 6 órát dolgozom naponta. Egyébként a feladatok változatosak és jók, még mindig van új és újabb kihívás benne, ezért szeretem a szakmámat, nem lehet unatkozni és soha nem lesz rutin💝

Mivel a jelek arra mutatnak azonban, hogy ez a 6 órás munkaidő sokkal tovább fennáll majd, mint az részemről elfogadható, kezdeményeztem erről egy beszélgetést és megkérdeztem, hogy ha ez így marad hosszú távon, akkor vállalhatok-e heti 10-20 órában másodállást más cégnél, mert sajnos a fizetésemből nem fogok tudni megélni a tartalékaim feláldozása nélkül, ami nem jó ötlet. Erre kitérő választ kaptam, azt mondta várjunk a szeptember 4-i tulajdonosi megbeszélésig, mert akkor eldől, hogy ezekkel a takarékossági intézkedésekkel megyünk tovább vagy visszatérünk esetleg a normális kerékvágásba. (Több milliós családi nap persze lesz, arra van pénz, csak úgy mondom....) Mivel sokáig veszélyben éreztem magam, hogy én leszek a leépítésben a következő, a várható sorsomat is próbáltam kiolvasni a sorok között és talán egyelőre még nem jön a vég.

De valami érdekes is történt. Valami miatt valami pozitív érzés költözött belém a helyzetemmel kapcsolatosan. Mintha valaki egy kis optimizmust csepegtetett volna belém. Ettől persze sokkal jobban érzem magam, remélem eltart egy darabig. Változom. Mostanában egy csomó régi rutinomat elhagytam és új szokásaim vannak kialakulóban, ami igen érdekes és figyelemreméltó, mert nem szándékos, csak megtörténik.

Még mindig bennem van az utazás és főleg Norvégia. Nagyon boldog vagyok, hogy elmentem és megismertem ezt a fantasztikus helyet. Utazni nagyon jó, kár, hogy nincs rá több lehetőségem. 

Kedden (augusztus 12.) mint minden évben, kimentem csillaghullást nézni. Nagyon korán, este 10 körül mentem ki, mégis 5 olyan gyönyörű hullócsillagot láttam egy rövid idő alatt, ami teljesen feltöltött örömmel. Nagyok voltak, hosszan íveltek át az égbolton, a vonaluk sokáig látszott, hatalmas élmény volt. 

Ha bárki tud olyan céget, ahol örülnének egy heti 8-10-20 órában (lehetőleg remote-ban) dolgozó profi admin/HR segítségnek, ne tartsa magában, kell a munka (és a fizetés). Van 26 év HR gyakorlat nagy multiknál (és egy kis KKV-nál), (ebből 20 év HR vezetői, abból meg 1 év az USA-ban és 2 év Dubaiban, 2 év UK), mellette született 4 év idegenvezetői (Görögország), 14 év angoltanári gyakorlat, vagyok még tréning fejlesztő, tréner, mentor, projektvezető, you name it😊 Köszönöm!

A képen Bergen, Norvégia, a Világörökség részét képező Bryggen💖